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Victorio Paulon [23/03/2009] Con la reciente sanción de una ley provincial que prohíbe los despidos por 180 días, el Gobierno de Santa Fe marca nuevamente un camino que, a mi entender, significa un camino favorable a los trabajadores en este escenario de crisis.
Tal como sucedió el año pasado con los Comités Mixtos de Seguridad e Higiene, en esta oportunidad se hace realidad uno de los planteos centrales de la CTA para enfrentar la crisis global y sus consecuencias sobre nuestra realidad económica y social.
Se debe reconocer que tanto nuestra Central como la central hermana, la CGT, apoyaron esta iniciativa que debería extenderse, al igual que la Ley de los Comités Mixtos, a nivel nacional y a cada una de la provincias. Es un valioso contrapeso que equilibra la desfavorable balanza a favor de los trabajadores en un momento de crisis como el actual que además constata sobreactuaciones de los grandes sectores empresarios que utilizan la crisis para avanzar indiscriminadamente sobre los puestos de trabajo y sobre los derechos sindicales. El año 2008 cerró para muchos sectores industriales con récords de ganancias comparados con los del último lustro. A pesar de este dato, desde el primer día del corriente año se verificaron masivamente adelantamiento de vacaciones, suspensiones masivas y diferentes formas de eliminación de puestos de trabajo. Una paralización brusca de la actividad dirigida a condicionar a su favor la negociación salarial y presión sobre el Gobierno para obtener ventajas que les permitan mantener los niveles de ganancias extraordinarias logrados después de la devaluación del año 2002. Se hace necesario convocar a las entidades patronales en el Ministerio de Trabajo para acordar políticas tendientes a preservar cada uno de los puestos de trabajo, sean estos efectivos contratados o tercerizados. Este desafío es prioritario y debemos encararlo con toda nuestra fuerza y organización. La lógica empresaria va en sentido contrario y vemos todos los días como tratan de desprenderse rápidamente de la mayor cantidad de trabajadores para pararse en esa posición y condicionar todas las negociaciones futuras. Nos quieren colocar en las peores condiciones para quer la recuperación de nuestros derechos sea lo más lenta posible en el tiempo. También en Articulos Periodisticos Es inconstitucional la norma que establece descuentos por paros Fue en el caso presentado por tres docentes a los cuales hace unos meses se les rechazó una acción cautelar para evitar la retención de haberes. El magistrado consideró que los descuentos “resultan ser ilegales”. ¿Techint es una empresa argentina? En esta nota se desarrolla minuciosamente el apogeo de uno de los más grandes grupos económicos argentinos y con insidencia en otros países. Aborda el caso de la empresa siderúrgica de capitales argentinos estatizada por Chávez en Venezuela. EE.UU: 40 economistas firman declaración por resindicalización de la vida económica Premios Nobel como Arrow, Sollow y Stiglitz, y otros 37 científicos sociales norteamericanos de primer nivel, como Dean Baker, James Galbraith, Brad De Long, Robert Frank, Richard Freeman, Frank Levy, Lawrence Michel y Robert Pollin, en apoyo de los sindicatos, de los trabajadores y de una nueva legislación que democratice la vida laboral en los EEUU. Foro Sindical de los/as Trabajadores/as de las Américas Ante la V Cumbre de las Américas Nuevo informe revela una brecha salarial de género en el mundo mayor de lo que se pensaba Una visión desde el Sur y más específicamente desde América Latina MOVILIZACIÓN DE UTE-CTERA CAPITAL FRENTE A LA JEFATURA DE GOBIERNO DE LA CIUDAD. |
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