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Otorgamiento de cargos de jerarquía a agentes no preparados para tal fin La Asociación de Profesionales de la Comisión Nacional de Energía Atómica y la Actividad Nuclear (APCNEAN) de todo el país emitió un documento "Sobre la Investigación de Ilícitos en la CNEA" cuyo texto se transcribe a continuación textualmente. Señores FeTERA La Asociación de Profesionales de la Comisión Nacional de Energía Atómica y la Actividad Nuclear (APCNEAN) de todo el país desea hacerles saber que, en el día de ayer ha emitido un documento "Sobre la Investigación de Ilícitos en la CNEA" cuyo texto se transcribe a continuación textualmente. Se agradece su más amplia difusión. Secretariado Nacional de APCNEAN
SOBRE LA INVESTIGACIÓN DE ILÍCITOS EN LA CNEA Sin duda alguna, la Asociación de Profesionales de la Comisión Nacional de Energía Atómica y la Actividad Nuclear (APCNEAN) de todo el país ha sido y continúa siendo, a lo largo de sus más de 41 años de vida, uno de los pilares institucionales que trabajan y luchan para llevar adelante, de manera transparente, el desarrollo de la actividad nuclear nacional integrada. Después de más de una década de congelamiento de vacantes en la Comisión Nacional de Energía Atómica (CNEA), para poder cumplir con la reactivación anunciada por el Gobierno Nacional, debería producirse una mayor y más rápida incorporación de personal científico-técnico (profesionales, técnicos y de logística), que la que se viene produciendo, para poder ser capacitado por el personal con experiencia. Actualmente no existe un plan de transferencia del conocimiento del personal con experiencia hacia el personal que ingresa. Esto es urgente y fundamental para conservar e incrementar el "know how" en la actividad nuclear, de lo contrario se producirá un gran vacío de conocimiento a corto plazo. Aún estamos a tiempo, pero no tenemos mucho tiempo y el poco que tenemos está siendo ocupado en una reestructuración del segundo nivel de apertura que viene generando una superestructura de cargos que sobrepasa las necesidades del plantel actual y a mediano plazo y que poco tiene que ver con los objetivos de la CNEA. Esta situación se ve empeorada por el otorgamiento de cargos de alta jerarquía a agentes no preparados para tal fin, en absoluta violación a los reglamentos vigentes. Después de dos años de vigencia de un nuevo escalafón, vemos que aún no se ha implementado una carrera laboral que motive al personal con objetivos, evaluaciones y ascensos correspondientes. Este año por primera vez se convocó a paritarias. Las reuniones paritarias dejaron de realizarse a partir de agosto, sin justificativo alguno ni información a los gremios del porqué. Esto provocó la imposibilidad de discutir: Un aumento salarial que equipare los sueldos del personal de la CNEA con el resto del Sector Nuclear. El derecho a la información sobre: la ejecución del presupuesto, la política institucional, etc., como así también que se tomen en cuenta las propuestas del personal. Todos los temas que atañen a los derechos laborales. Irónicamente, poco tiempo después, los altos niveles de conducción de la CNEA y de DIOXITEK S.A., empresa en la cual la Comisión Nacional tiene el control accionario, quedaron involucrados en diferentes causas judiciales, manchando el buen nombre y el prestigio de la Institución que fueron forjados con el esfuerzo de todo su personal a lo largo de más de medio siglo de trayectoria. El rol asignado a DIOXITEK S.A. como brazo ejecutor de actividades productivas y manejos de negocios de CNEA acentúan aún más el uso poco claro de los fondos de esta institución. Por lo tanto, para acabar con esta bochornosa situación, que llegó a la opinión pública a través de los medios bajo el titular de "Investigación de Ilícitos", la APCNEAN manifiesta su vocación de colaborar con toda acción proveniente del seno del Gobierno Nacional que tienda a corregir y hacer efectivo el definitivo saneamiento de una Institución que a pesar de todo aún no ha perdido el prestigio que la equipara con otras instituciones de nivel internacional. BUENOS AIRES, 5 de diciembre de 2007 Por el Secretariado Nacional de la APCNEAN
También en Sector Nuclear Ante la movilización y jornada de lucha de los compañeros nucleares (FeTERA SEMANAL N° 560 02.06.10). FeTERA invita a acompañar a los compañeros de ATE, en su movilización, el día 3 de junio/10, hacia el Ministerio de Planificación de la Nación. El gobierno prepara una nueva compra llave en mano de una central nuclear. Pero esta vez avanzando en la dependencia tecnologica de un area clave en la tecnologia nuclear, el ciclo combustible. Suplementos FeTERA (FeTERA SEMANAL N° 491 - Año 11 24.12.08). FeTERA se suma al repudio frente al acto discriminatorio del que fuera objeto nuestro compañero y afiliado, el ingeniero Agustín Arbor González, realizada por la Autoridad Regulatoria Nuclear. "APCNEAN EXIGE: una urgente aplicación de políticas internas sin autoritarismos, con debate, con consenso del personal, con participación honesta y transparente, que permita eliminar definitivamente las conducciones autistas y los oportunistas del poder, para recuperar la estructura que hizo grande a CNEA, su objetivo institucional y su prestigio, para el bien del país". |
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