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Fallo en favor de desocupados [8/09/2006]
Ismael Bermúdez La Secretaría de Seguridad Social está revisando las normas de pensión a partir de dos recientes fallos de la Corte Suprema. Según el alto Tribunal, en el "caso Benaben, Carlos Hipólito", si una persona está cobrando el seguro de desempleo y sufre un accidente que lo incapacita tiene derecho a percibir la pensión completa por invalidez. Con anterioridad, en el "caso Tarditti, Marta", la Corte ordenó otorgarle la pensión a una mujer cuyo marido estuvo desocupado durante un largo período y falleció a los dos meses de haber conseguido un nuevo empleo. Así, la Corte Suprema equiparó al beneficiario del seguro de desempleo con el trabajador en actividad. Y estableció que en ambos casos las pensiones deben abonarse íntegramente. Actualmente cobran el seguro de desempleo unas 60.000 personas por un lapso de 1 a 12 meses, según los meses de antigüedad que tuvo en el empleo del que quedó cesante, sin causa. Las normas previsionales establecen que para cobrar la pensión plena tanto por invalidez o fallecimiento el trabajador activo debe contar con 30 aportes en los últimos 36 meses. En ese caso es considerado "aportante regular con derecho". Esa pensión se reduce en casi un 30% si cuenta como mínimo con 18 aportes en los últimos 36 meses. Y es considerado "aportante irregular con derecho". Si no cumple esos requisitos, el trabajador o sus familiares no tienen derecho a las pensiones. En el caso Tarditti, quien aportó durante muchos años, luego quedó desocupado y falleció a los 2 meses de conseguir un nuevo empleo, la Corte sostuvo que el hecho que "el asalariado haya efectuado aportes durante dos meses dentro del período de 36 meses anteriores a su deceso no obsta el reclamo de la pensión". En el caso Benaben, el trabajador quedó inválido mientras estaba cobrando el seguro de desempleo. Pero computados los meses aportados como el lapso que cobró el seguro de desempleo reunía 20 meses de aportes sobre los últimos 36 meses. Entonces fue considerado "aportante irregular con derecho a pensión". Ante el reclamo, la Corte sostuvo que como Benaben se encontraba "gozando del subsidio por desempleo previsto por la ley 24.013 -que debe ser computado como tiempo de remuneraciones con aportes- al momento de quedar minusválido, corresponde el otorgamiento del retiro por invalidez en su carácter de aportante regular con derecho". También en Noticias de interés general Destacan acciones de organizaciones que trabajan en temática de la discapacidad En Formosa existen varias organizaciones sociales de discapacidad, las cuales desde hace varios años trabajan desarrollando acciones vinculadas a esta temática. A nivel provincial, estas organizaciones forman parte del Consejo Provincial para la Atención, Promoción e Integración de las personas con discapacidad. Ofrecen servicios de atención y estimulación temprana, rehabilitación física y neurológica, kinesiología y nebulizaciones, asesoramiento a la comunidad en temas relativos a la discapacidad, recreación y deportes, artística y folklore, talleres polivalentes para el aprendizaje de un oficio, programas de empleo comunitario en articulación con Gerencia de Empleo Formosa, todos servicios destinados a las personas con discapacidad de la comunidad. “Este espacio nace para la lucha, para la contención” Con las palabras del secretario general de la CTA Corrientes, Feliciano Romero, que propuso: “No al yo, pensemos como nosotros”, se rescató el trabajo en conjunto realizado en las comisiones de salud, educación y trabajo, en el marco del III Encuentro Regional de Discapacidad que concluyó el viernes. Construyendo poder para seguir avanzando Se inició ayer en San Salvador de Jujuy el III Encuentro Regional de Discapacidad. Durante la jornada el secretario de Discapacidad de la CTA Nacional, Carlos Ferreres, llamó a “tomar conciencia del poder que tenemos para poder seguir avanzando” y hablo sobre el futuro, sobre los niños: “hijos del pueblo, los necesitamos para hacer un país que merecemos”. “El Derecho tiene que ser un instrumento de transformación” Así lo planteó Horacio González, abogado asesor de la CTA en Seguridad Social, en el marco de las Jornadas de Capacitación que promueve nuestra central. Junto a León Piasek, abogado Laboralista y María Terragno, abogada, integrante de la Asesoría Jurídica de ATE, sentaron las bases para un accionar concreto que logre hacer reales y efectivos los derechos. Se creó el cargo de Maestro Intérprete En la lucha por más y mejores condiciones de trabajo y en defensa de la educación de todos los estudiantes, el gremio de docentes bonaerense impulsó la creación del cargo de Maestro Especial Intérprete de Lengua de Señas Argentina (LSA). Una vez más la acción gremial da repuestas. Los aspectos legales de la discapacidad El viernes 26 de junio se realizará en la sede nacional de la CTA el IV encuentro que dará cierre a las Jornadas de Capacitación y Promoción de Derechos en el Ámbito de la Discapacidad. El NEA convocado por la discapacidad Con la presencia de los secretarios generales de las CTA Formosa, Corrientes y Misiones se realizó la segunda jornada de trabajo. Se destacaron las particularidades regionales, el esfuerzo y el compromiso de los trabajadores respecto a la temática así como la fuerte necesidad de crear áreas de discapacidad dentro de las centrales regionales. “Nuestro modelo productivo genera discapacidad” Así lo afirmó Juan Pasaman, secretario general de la CTA Misiones, en la apertura del II encuentro Regional de Discapacidad que comenzó hoy en la capital provincial y que se extenderá hasta mañana. La presencia de representantes del Ministerio de Desarrollo Social de la Nación, la Comisión Nacional de Discapacidad e importantes delegaciones ceteatistas de Chaco, Formosa, Entre Ríos, Corrientes y Misiones, refuerza el compromiso en la consecución de los derechos de las personas con discapacidad. MAESTRO ESPECIAL INTÉRPRETE DE LENGUA DE SEÑAS ARGENTINA SUTEBA continúa peleando por más y mejores condiciones de trabajo para nuestras/os compañeras/os, junto con la defensa permanente del Derecho a la Educación de todos los estudiantes. “La Discapacidad no es un problema de especialistas” En estos términos, Liliana Díaz, responsable del área de salud de la Secretaria de Discapacidad de la CTA, desarrolló el tercer módulo de la capacitación que organiza nuestra central junto a la Fundación Trabajo y Justicia Social. También expuso el Equipo Docente de Capacitación en Salud Laboral de ATE provincia de Buenos Aires, cuyo aporte avanza en la comprensión de que la discapacidad es un tema que compromete al conjunto de los trabajadores. |
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