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RELEVAMIENTO A ADULTOS EN DIEZ DISTRITOS ARGENTINOS [18/11/2007] Los pobres y los gordos son los que más sufren la discriminación
El aspecto físico, la nacionalidad y la discapacidad son otros motivos habituales.
Por: Sibila Camps La pobreza, el sobrepeso, el aspecto físico, la nacionalidad, la discapacidad y el color de piel son las principales causas de discriminación, según una encuesta encargada por el INADI. Forma parte de los "Mapas de la discriminación", que muestran situaciones y percepciones similares en Capital, Gran Buenos Aires y ocho provincias. En esta primera parte del trabajo, presentada ayer, intervinieron tres consultoras que encuestaron a 400 personas de 18 a 74 años. En cuanto al grupo etario, "a los que más se hostiga es a los jóvenes", señaló a Clarín la presidenta del INADI, María José Lubertino. A pesar de eso, "en los jóvenes hay menor propensión a discriminar que en el mundo de los adultos, lo que resulta un poco más alentador". En promedio, tres de cada diez personas dijeron haber recibido algún trato de subestimación por motivos raciales, religiosos, políticos u otros. Además, el 47,2% contó haber presenciado situaciones de discriminación, cifra que asciende al 56% en el Gran Buenos Aires y al 62,2% en Entre Ríos. Sin embargo, la mayoría admitió que los testigos de estos hechos no hicieron nada, y el nivel de denuncia llegó apenas al 5% (ver El riesgo del...). El nivel socioeconómico encabeza los motivos de estas situaciones reales de discriminación (28,9%), seguido por el sobrepeso (19,3%), el aspecto físico (18,4%), la nacionalidad (14,1%), la discapacidad (11,5%) y el color de piel (10%). En general, coinciden con las percepciones de los encuestados, quienes consideran que en su localidad se discrimina "mucho o bastante" a las personas pobres (81,5%), con sobrepeso (78,6%), portadores de enfermedades contagiosas (75%), con discapacidad (68,1%), y a las minorías sexuales (64,8%). Con el 58,6% siguen los extranjeros de países vecinos. En ese sentido, las respuestas espontáneas ubican como los más acosados a los bolivianos, más que los peruanos y que los paraguayos. La Capital y el conurbano bonaerense son los distritos donde, según los consultados, se registran más estas actitudes. También el área metropolitana concentra, junto con Córdoba, el mayor porcentaje de segregación en boliches, el ámbito donde se ejerce la mayor discriminación, casi en la misma medida que en la calle y que en las empresas. Además, el 47% de los consultados considera que la televisión reproduce "mucho o bastante" las prácticas discriminatorias. Lubertino anticipó que se tratará de terminar el mapa durante 2008, para luego "sentarnos con cada gobernador y diseñar estrategias en el territorio". Esto va ligado a la descentralización del INADI, que ya cuenta con delegaciones en 14 provincias.
Frente a una situación de discriminación concreta, el 63,4% de las personas aseguró que el resto de los presentes "se quedó en el molde", es decir, no hizo nada a favor ni en contra. Un tibio 14,5% hizo algún comentario reprobando al agresor, y apenas el 6,2% intervino decididamente contra él. En parte, el no te metás es coherente con el bajísimo nivel de denuncia: sólo el 5,5% dijo haber reclamado o conocer a alguien que reclamó por esa marginación. María José Lubertino interpreta que "la mayoría de las personas que pasaron por eso no hicieron nada porque no saben que tienen derechos, o porque descreen de que haya algún organismo o algún resorte que pueda resolverle el tema. El mayor esfuerzo del INADI tiene que apuntar a hacer visible que hay una institución del Estado que acompaña a las personas en situaciones de discriminación".
Tres de cada diez personas dijeron haber recibido algún trato de subestimación por motivos raciales, religiosos, políticos u otros. Pobres, excluidos y también señalados En casi todos los distritos, la gente consideró que, en su localidad, los más discriminados son las personas pobres. En Catamarca y Corrientes lo afirmó cerca del 90% de los encuestados. Según el INDEC, a mediados de año había en la Argentina 9 millones de pobres (23,4%) de la población y, entre ellos, 3,1 millones de indigentes.
En Capital, Gran Buenos Aires, Corrientes y Catamarca, los encuestados situaron al sobrepeso como segunda causa de discriminación. Según el Ministerio de Salud, el 60% de los argentinos tiene sobrepeso, y la mitad de ellos son obesos. 63,4% dijo que los testigos fueron indiferentes a la discriminación. También en Noticias de interés general Destacan acciones de organizaciones que trabajan en temática de la discapacidad En Formosa existen varias organizaciones sociales de discapacidad, las cuales desde hace varios años trabajan desarrollando acciones vinculadas a esta temática. A nivel provincial, estas organizaciones forman parte del Consejo Provincial para la Atención, Promoción e Integración de las personas con discapacidad. Ofrecen servicios de atención y estimulación temprana, rehabilitación física y neurológica, kinesiología y nebulizaciones, asesoramiento a la comunidad en temas relativos a la discapacidad, recreación y deportes, artística y folklore, talleres polivalentes para el aprendizaje de un oficio, programas de empleo comunitario en articulación con Gerencia de Empleo Formosa, todos servicios destinados a las personas con discapacidad de la comunidad. “Este espacio nace para la lucha, para la contención” Con las palabras del secretario general de la CTA Corrientes, Feliciano Romero, que propuso: “No al yo, pensemos como nosotros”, se rescató el trabajo en conjunto realizado en las comisiones de salud, educación y trabajo, en el marco del III Encuentro Regional de Discapacidad que concluyó el viernes. Construyendo poder para seguir avanzando Se inició ayer en San Salvador de Jujuy el III Encuentro Regional de Discapacidad. Durante la jornada el secretario de Discapacidad de la CTA Nacional, Carlos Ferreres, llamó a “tomar conciencia del poder que tenemos para poder seguir avanzando” y hablo sobre el futuro, sobre los niños: “hijos del pueblo, los necesitamos para hacer un país que merecemos”. “El Derecho tiene que ser un instrumento de transformación” Así lo planteó Horacio González, abogado asesor de la CTA en Seguridad Social, en el marco de las Jornadas de Capacitación que promueve nuestra central. Junto a León Piasek, abogado Laboralista y María Terragno, abogada, integrante de la Asesoría Jurídica de ATE, sentaron las bases para un accionar concreto que logre hacer reales y efectivos los derechos. Se creó el cargo de Maestro Intérprete En la lucha por más y mejores condiciones de trabajo y en defensa de la educación de todos los estudiantes, el gremio de docentes bonaerense impulsó la creación del cargo de Maestro Especial Intérprete de Lengua de Señas Argentina (LSA). Una vez más la acción gremial da repuestas. Los aspectos legales de la discapacidad El viernes 26 de junio se realizará en la sede nacional de la CTA el IV encuentro que dará cierre a las Jornadas de Capacitación y Promoción de Derechos en el Ámbito de la Discapacidad. El NEA convocado por la discapacidad Con la presencia de los secretarios generales de las CTA Formosa, Corrientes y Misiones se realizó la segunda jornada de trabajo. Se destacaron las particularidades regionales, el esfuerzo y el compromiso de los trabajadores respecto a la temática así como la fuerte necesidad de crear áreas de discapacidad dentro de las centrales regionales. “Nuestro modelo productivo genera discapacidad” Así lo afirmó Juan Pasaman, secretario general de la CTA Misiones, en la apertura del II encuentro Regional de Discapacidad que comenzó hoy en la capital provincial y que se extenderá hasta mañana. La presencia de representantes del Ministerio de Desarrollo Social de la Nación, la Comisión Nacional de Discapacidad e importantes delegaciones ceteatistas de Chaco, Formosa, Entre Ríos, Corrientes y Misiones, refuerza el compromiso en la consecución de los derechos de las personas con discapacidad. MAESTRO ESPECIAL INTÉRPRETE DE LENGUA DE SEÑAS ARGENTINA SUTEBA continúa peleando por más y mejores condiciones de trabajo para nuestras/os compañeras/os, junto con la defensa permanente del Derecho a la Educación de todos los estudiantes. “La Discapacidad no es un problema de especialistas” En estos términos, Liliana Díaz, responsable del área de salud de la Secretaria de Discapacidad de la CTA, desarrolló el tercer módulo de la capacitación que organiza nuestra central junto a la Fundación Trabajo y Justicia Social. También expuso el Equipo Docente de Capacitación en Salud Laboral de ATE provincia de Buenos Aires, cuyo aporte avanza en la comprensión de que la discapacidad es un tema que compromete al conjunto de los trabajadores. |
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