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19 cesantes reincorporados Los trabajadores de las empresas del Polo Petroquímico de Bahía Blanca, terminaron el año 2006 con una lucha para la eliminación del impuesto a las ganancias. Al no obtener una respuesta favorable, los trabajadores de PBBPolisur, Solvay Indupa y Profetil realizaron varias paralizaciones de trabajo. Paralelamente a este conflicto PBBPolisur despidió a 19 compañeros, sin embargo, gracias a su unidad y solidaridad, el sindicato de S.P.I.Q.P.y A, conducido por Adalberto Saade y Carlos Alonso, logró la reincorporación de los mismos y la conciliación obligatoria. El período conciliatorio tendrá 15 días hábiles, tiempo en el cual de no llegarse a un acuerdo, las partes quedarán liberadas. Un poco de historia De más está aclarar nuestro total desacuerdo con la aplicación del impuesto a los trabajadores, ya que consideramos que los mismos no somos generadores de ganancias. A nuestro entender esa función les compete a las Empresas, de nuestra parte se le solicita a la Empresa que mediante un aporte extraordinario atenúe la incidencia de dicho impuesto sobre el salario de los trabajadores que son los de menores ingresos en la organización, y que mediante el esfuerzo de los mismos, la Empresa obtiene extraordinarias ganancias, las cuales son de público conocimiento. Esto fue reconocido por la Empresa en el año 2005, mediante nota cursada por la Asociación sindical, acordando acrecentar un premio establecido por el CCT. Con los aumentos obtenidos durante el año 2006, sumado a la cantidad de horas extras realizadas, y las paradas de plantas, la situación de los trabajadores frente al impuesto empeoró considerablemente, contando con el antecedente del año anterior, sumado al conflicto sostenido por los petroleros, nos motivó a realizar el mismo reclamo que en año 2005. No obteniendo el resultado esperado, se comenzó una negociación en conjunto entre el Asociación Sindical y las Empresas PBBPolisur, Solvay Indupa y Profertil, la cual no prosperó debido a las grandes diferencias entre los descuentos de los trabajadores de las Empresas. En plenario de Delegados se tomó la decisión de seguir las negociaciones por separado, hecho que concluyó con un acuerdo para el personal de Solvay Indupa y Profertil, no así con la Empresa PBB Polisur, llevándose a cabo por tal motivo dos paros realizados el 24 y 25 de diciembre de 2006, con una duración de 24 horas, y entre los días 31 - 01 y 02 del corriente año con una duración de 48 horas, todo esto establecido en Asamblea General de los trabajadores de la Empresa PBBPolisur contando con el respaldo de un Plenario de Delegados en el cual se decretó el estado de alerta y movilización de todos los trabajadores del Polo. En medio de este conflicto, la Empresa toma la decisión de despedir sin causa a 19 compañeros de una forma arbitraria y discriminatoria conduciéndonos a otro conflicto paralelo al que se venía desarrollando. El conflicto toma otro rumbo pasando a 2do. Plano el primer reclamo, concatenado a ello nuestros compañeros, fueron sancionados mediante telegramas notificando en los mismos un apercibimiento. En reacción a este proceder por parte de la Empresa, nuestra entidad gremial tomó la decisión de decretar paro por tiempo indeterminado a partir de las 12 hs. del 6 de enero del 2007, para todo el personal Afiliado efectivo y contratado que desarrolla tareas en la Empresa PBBPolisur. El lunes 8-01-2007 a las 08 hs. en nuestra sede se desarrolló un plenario de Delegados, el cual decretó por unanimidad paro general de todos los trabajadores agremiados, ante los despidos injustificados en la Empresa PBBPolisur, el cual daría inicio a partir de las 18 hs. del mismo día. Con la resolución del plenario se procede a notificar a las Empresas, para que las mismas cuenten con el tiempo suficiente para parar en forma segura sus procesos, dejando esta decisión y responsabilidad en cada una de las gerencias de las Empresas. A las 12 hs. del mismo día el S.P.I.Q.P. y A. es notificado por el Ministerio de Trabajo de la Pcia de Bs. As. A apersonarnos a una Audiencia que se llevaría a cabo a las 14 hs. dando lugar a las presentaciones realizadas por las Empresas Solvay Indupa y Profertil solicitando la conciliación obligatoria, luego de una extensa reunión la entidad ministerial concilia a las partes en conflicto estableciendo el levantamiento de la medida decretada por el Gremio y la reincorporación de los despidos realizados por la Empresa PBBPolisur, y citando para el lunes 15-01-2007 a realizar una audiencia de partes bajo los términos de la legislación vigente, es menester aclarar que el período conciliatorio tendrá 15 días hábiles, de no haber conciliación las partes quedan liberadas. Un párrafo aparte, merecen nuestros compañeros de las distintas Empresas, demostrando una vez más la solidaridad por aquellos trabajadores de PBBPolisur que fueron afectados en este conflicto. En las recorridas que se realizaron en conjunto con las distintas Comisiones Internas pudimos observar que los Afiliados se sintieron comprometidos con las medidas que se llevarían a cabo dejando de lado todas las ideologías. La Comisión Directiva entiende que la unión de todos los trabajadores es la que posibilitó la reincorporación de los despedidos, este es el camino a seguir, de esta forma lograremos ser un Gremio Grande y Fuerte. También en Sector Químicas y Petroquímicas (FeTERA SEMANAL N° 517 28.07.09). Los compañeros de SPIQPyA del Polo Petroquímico de Bahía Blanca iniciaron negociaciones salariales a finales de abril de este año. Las gestiones realizadas han permitido cerrar acuerdos con casi la totalidad de empresas petroquímicas, faltando concretar con pocas que se encuentran fuera del polo. Suplementos FeTERA (FeTERA SEMANAL N° 515 14.07.09). Los compañeros del Sindicato SPIQPyA conjuntamente con el Ministerio del Trabajo de la Provincia, delegado del Ministerio de Nación, y representantes de las empresas, se encuentran sentados en una mesa de diálogo para resolver el conflicto surgido ante la negativa de las empresas del Polo Petroquímico de Bahía Blanca , de aceptar un incremento salarial, para todos los trabajadores de la industria. Suplementos FeTERA Nuestra Lucha de incremento salarial es para todos los trabajadores del polo petroquímico (FeTERA SEMANAL 08 julio 299) La conducción de SPIQPyA fue renovada hace un año mediante elecciones secretas y directas de los trabajadores del Polo Petroquímico de Bahía Blanca, e inició negociaciones salariales a finales de abril de este año. La discusión se vio trabada debido a la negativa de la empresa de servicios de limpieza industriales SERTEC de aprobar el incremento de los trabajadores, ante tal situación y por decisión, en Asamblea, de más del 90% de los trabajadores, se realizará un paro de actividades de 24 horas, al no llegar a un acuerdo en la discusión salarial. Nancy Hidalgo de la Agencia FeTERA conversó con el compañero Juan Melinger, Secretario Adjunto del Sindicato SPIQPyA. Suplementos FeTERA (FeTERA SEMANAL N° 497 01.02.09). A raíz del despido de un empleado de la empresa Sermat, el Sindicato del Personal de Industrias Químicas y Petroquímicas bahiense salió en defensa de su afiliado pidiendo su reincorporación. Dicha situación llegó hasta el Ministerio de Trabajo en donde se dictó la conciliación obligatoria, que obliga a la empresa a reincorporar al trabajador, cosa que no habría sucedido. Suplementos FeTERA Nuevamente en Comodoro Py Reclamando por Nuestra Causa (FeTERA SEMANAL N° 490 16.12.08). El día 12 de Diciembre los cros. de la Agrupación Mosconi nuevamente fuimos a los tribunales de Comodoro Py a reclamar por la situación de la causa penal nro. 8568/99 "YPF S.A. s/Delitos de Acción Pública". Procesados de La Plata: El Triunfo de la Movilización y la Solidaridad (FeTERA SEMANAL N° 489 10.12.08) Compartimos con ustedes la nota de agradecimiento que los compañeros de la Agrupación de diversas formas se unieron al aguante durante el tiempo que duró el juicio de estos valientes Ypefianos. .APOYO EN LA LUCHA DE LOS COMPAÑEROS DE MITILLI* El Sindicato del Personal de Industrias Químicas, Petroquímicas y Afines de Bahía Blanca, conjuntamente con la CTA de Bahía Blanca, apoyó de manera permanente para la resolución del conflicto que llevan adelante los compañeros del frigorífico Sur SA, quienes habían sido despedidos sin justificación alguna. Tras un proceso intenso de negociación, finalmente se llegó a un acuerdo entre las partes. .EL SINDICATO DE QUIMICOS LOGRÓ QUE POLISUR REANALICE 19 DESPIDOS El 8 de febrero/07, tras largas horas de deliberación se llegó a la firma del acta de conciliación voluntaria entre los compañeros del Sindicato de Químicos y Petroquímicos y los representantes de la empresa PBB Polisur S.A. La reunión se realizó en el Ministerio de Trabajo de La Plata, ante la presencia del Subsecretario de Trabajo y la Directora Provincial de Relaciones Laborales. .SOLVAY INDUPA LOS QUIMICOS DE BAHIA BLANCA LOGRARON UNA MEJORA SALARIAL PARA EL MES DE ENERO Adalberto Saade, nuevo Secretario General de S.P.I.Q.P.y A,el Sindicato de los Químicos y Petroquímicos Bahía Blanca, informó que en los primeros días del mes de enero se firmó un Acuerdo entre la Empresa Solvay Indupa y la Asociación Sindical, atendiendo la Resolución del Plenario de Delegados llevada a cabo el día 22 de Diciembre de 2006 LOS QUÍMICOS GANAN EN BAHÍA BLANCA Con la Empresa PBBPolisur el Gremio ha logrado por primera vez en la historia sindical un acuerdo que marca un paso fundamental en la solidaridad y en la mejora salarial de los trabajadores; inédito en si mismo por sus características. |
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